عن المجموعة إرث سيادي يُصاغ بمعايير عالمية انطلقت رحلة “جلوبال بورد” قبل 16 عاماً، لتضع المعايير الذهبية للاعتمادات المهنية والتدريب القيادي في 9 دول. الرسالة الاستراتيجية تمكين الكوادر القيادية من خلال نقل المعرفة التطبيقية وتطوير المهارات التي تتجاوز التوقعات التقليدية لسوق العمل العالمي. الرؤية المستقبلية أن نكون المعيار الذهبي الموحد للاعتمادات المهنية والتدريب القيادي في الشرق الأوسط والعالم بحلول عام 2030. القيم الجوهرية النزاهة، الشفافية المطلقة، والابتكار المستمر في تطوير المناهج الأكاديمية والمهنية وفق أعلى المعايير. الركائز الاستراتيجية المؤسسات العظيمة تُبنى على مبادئ راسخة تتجاوز حدود الزمن. عاماً من القيادة 0 دولة حول العالم 0 خريج وعضو K 0 + شريك استراتيجي 0 + مجلس الحكماء والأمناء نخبة من الأكاديميين والممارسين المهنيين الذين يصيغون رؤية المجموعة المستقبلية. د.محمد القاضي استشاري التدريس الإبداعي وتطوير التعليم د.عصام رضوان ماجستير صعوبات التعلم جامعة القاهرة د.عبدالله غازي دكتوراة الصحة النفسية جمعة عين شمس د.أحمد غانم كلية التربية جامعة بني سويف د.نادية جمال الدين أستاذ متفرغ بقسم أصول التربية جامعة القاهرة د.نجوي يوسف أستاذ أصول التربية والتخطيط التربوي جامعة القاهرة د. علي الذروي استشاري الجودة التعليمية د.نهي فتحي أستاذ مساعد جاعمة الطائف سابقا مسيرة عبر القارات 2010 البداية السيادية تأسيس المجموعة في لندن وبناء أول نموذج عالمي للاعتمادات المهنية الدولية بمعايير بريطانية أصيلة. 2015 الانتشار الإقليمي افتتاح مراكز الاعتماد الإقليمية في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لخدمة الكوادر العربية الطموحة. 2020 التحول الرقمي الذكي إطلاق أحدث منصة تعلم إلكتروني ذكية معتمدة دولياً، تتيح برامجنا للقادة من أي مكان وفي أي وقت. 2024 عصر السيادة المهنية تجاوز حاجز الـ 150 ألف عضو معتمد في 45 دولة، لنصبح المعيار الأول للتميز المهني عالمياً. انضم إلي مجتمع السيادة نحن لا نمنح شهادات، نحن نمنحك مفتاحاً للدخول في نادي الـ 5% من القادة التنفيذيين الأكثر تأثيراً حول العالم. . تحميل ملف الاعتمادات تواصل مع الإدارة العليا